为落实市国资委和集团“三个年”活动部署，进一步提升集团全系统依法合规经营管理水平，推动内控制度有效落实执行，4月17日下午，宝鸡市投资（集团）有限公司集中开展了合规管理和制度学习培训。
集团公司党委副书记孙晓龙首先传达了市国资委合规管理会议精神。随后，他从规范管理的迫切需要，依法治企的具体表现，合规运营的根本要求，履职尽责的责任义务，防范风险的有力保障五个方面强调了制度落实的重要性，对制度落实方面存在的问题进行了深入的剖析。
孙晓龙强调，集团系统干部职工一要加强学习，主要从落实中央八项规定实施细则、企业章程、会议制度、公文拟办、担保借款、工程项目、内部审计、合同制度、人事档案等各方面着手，强化合规管理，提升合规意识，确保公司制度落到实处。二要联系实际，以“三个年”活动为契机，结合集团公司项目谋划，投融资等重点工作，不断提升党员干部作风能力水平。三要学以致用，全面审视日常管理的全流程，坚持“当下治”和“长久立”一体推进，从制度和流程上防范风险，构建起“制度完备、覆盖全面、管控科学、运转高效”的合规管理体系，为集团公司高质量发展夯实“制度基础”。
在国有企业合规管理方向指引培训环节，来自广东信达（西安）律师事务所的盛秀珍律师，通过政策解读、案例分析等方式，阐明了国有企业合规体系建设的必要性，对落实合规管理工作具有广泛的指导意义。通过培训，集团系统干部职工对国有企业合规管理知识有了更深层次的理解，增强了风险防范意识，为今后各项工作推进打下了坚实基础。
会上，集团公司人力资源部、审计稽核部、财务管理部相关负责人围绕本职工作所涉及的制度规定，交流分享了制度执行过程中的注意事项。大家纷纷表示，制度建设贵在执行，要进一步加强对集团内控制度的学习，严格落实企业规章制度，确保各项工作有章可循、规范有序、高效运转。
下属单位班子、机关全体人员、各单位财务、办公室负责同志参加会议。（宝鸡投资集团）