哪里治疗白癜风 http://m.39.net/pf/bdfyy/bdfyw/4月2日，金川集团公司职工培训中心召开干部大会，金川集团总经理、党委副书记李尚勇出席会议并对新领导班子提出四点要求。金川集团党委常委、组织部部长田东晗宣布关于培训中心部分中层管理人员职务任免决定。会议要求，一是要坚持思想引领，提高政治站位。把政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，不断提高政治站位，强化政治担当，谋划推动培训中心的生产经营、改革发展和党的建设各项工作。二是要坚持稳中求进，推动高质量发展。中心领导班子要紧紧围绕金川集团"十四五"发展战略规划和高质量发展目标，坚持人才强企战略。围绕公司战略引领培训方向，重点任务牵引培训项目，转型变革提升培训品质，创新发展厚植培训功力，奋力推进金川培训和技工教育高质量发展。三是要坚持团结协作，发挥班子整体功能。要心往一处想，劲往一处使，齐心协力，共同干事创业，充分发挥班子的整体功能和工作合力。四是要坚持正风肃纪，持之以恒抓好作风建设。要认真落实金川集团党委关于"纪律作风建设年"活动的各项要求，聚焦中心工作，敢于迎难而上。要勇于打破思想思维定式，寻找新方法、探索新路径，推动各项工作，努力营造一个风清气正的良好政治生态。中心新领导班子表示,将认真落实集团公司“纪律作风建设年”活动安排，集团公司高质量发展战略体系为培训中心提供了广阔的空间和平台,围绕集团公司“十四五”规划“规模倍增、结构优化、路径创新、党建保障”的总体思路和再造一个新金川、努力打造世界一流企业的发展目标，培训中心将顾全大局促发展，攻坚克难勇担当，坦诚相见讲团结，严以律己抓作风，奋力推进金川培训和技工教育高质量发展，为集团公司高质量发展做出应有的贡献。预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇
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